Фирма воведе четиричасовно работно време, втората половина од денот ја заведе како примопредавање
Вработената од прва смена секој ден ја предава работата на себеси.

Скопска фирма ѝ одобри на вработена да работи четири часа дневно, а преостанатите четири ги резервира за примопредавање на задачите. Промената стапила во сила во понеделникот. Напладне раководителката ја прашала вработената дали може да остане додека дојде колешката од втора смена. Во распоредот, на двете места стоело исто име.
„Прашав дали барем може да си оставам белешка и да си одам. Ми рекоа дека новата колешка ќе има прашања што најдобро ќе ги одговорам јас“, рече вработената. Првиот ден примопредавањето траело до четири, бидејќи на половина од разговорот ѝ стигнала нова задача.
Во вторникот таа побарала примопредавањето да се одржи во последните десет минути од смената. Раководителката се согласила, под услов да присуствува и втората смена. Вработената дошла десет минути порано на сопственото примопредавање, по што двете смени биле заведени како навремени.
Во петокот фирмата објави дека новиот распоред обезбедил целодневно покривање со едно работно место. Следната недела вработената ќе обучува замена за паузата.